Le 18 octobre 2025, le CROS a officiellement lancé le Club des 300 sur notre territoire, dans le cadre du programme national porté par le CNOSF pour accélérer la féminisation des instances dirigeantes du sport.
En ouverture, le président du CROS Hervé Liberman a rappelé l’engagement du CROS et des CDOS des Alpes-Maritimes (06), des Bouches-du-Rhône (13), du Var (83) et du Vaucluse (84) pour promouvoir une gouvernance plus équilibrée et inclusive.
À travers ce programme, le CROS affirme sa volonté d’être un CROS utile pour ses adhérents, en leur proposant des outils concrets et en favorisant l’égalité au sein de leurs instances. Cet engagement s’inscrit dans une vision d’un CROS moderne, capable d’accompagner les transformations du sport et de soutenir activement les dirigeantes dans leur parcours.
Le succès de l’appel à candidatures illustre cette dynamique : 84 candidatures pour 20 places, un engouement qui démontre la pertinence du dispositif et encourage déjà le CROS à envisager une nouvelle promotion dès le printemps prochain.
La parole du CNOSF et les témoignages inspirants des lauréates
Marie-Françoise Potereau, vice-présidente du CNOSF et fondatrice du Club des 300, a ensuite pris la parole pour rappeler les enjeux de la féminisation et les ambitions du programme.
Son intervention a été suivie par un temps fort d’échanges et d’inspiration : les témoignages de Nathalie Huet et Cathy Dardon, lauréates de la promotion nationale du Club des 300. À travers leurs parcours, elles ont partagé leur expérience, leurs apprentissages, mais aussi l’impact concret du dispositif sur leur posture et leur engagement dans la gouvernance du sport.
La matinée s’est poursuivie avec la présentation du programme régional, posant les fondations d’un collectif soudé et ambitieux, où entraide, coopération et sororité permettront à chaque participante de prendre toute sa place en tant que dirigeante.
Ce programme s’articule autour de trois piliers :
- La formation, pour renforcer les compétences individuelles,
- L’accompagnement, pour soutenir les parcours et valoriser les expériences,
- Les temps collectifs, pour créer du lien et développer une dynamique de réseau.
L’après-midi a permis aux participantes de se découvrir et d’échanger à travers plusieurs ateliers :
- « C’est quoi pour moi un club ? », animé par Corinne Martin,
- Une conférence de Marie-Pierre Ayglon sur le sentiment d’imposture,
- et « Ce que j’apporte, ce dont j’ai besoin », , favorisant la cohésion du groupe.
Une première journée placée sous le signe de l’énergie et du partage
La journée s’est conclue sur un moment collectif d’expression : chacune des participantes a pu partager ce qu’elle a aimé, appris, ou souhaitait pour la suite du parcours.
Un premier pas vers une belle aventure humaine et collective, qui s’inscrit pleinement dans la dynamique régionale portée par le CROS et le CNOSF pour favoriser la mixité, l’égalité et la transformation des instances sportives.
